Lors de cette audience, provoquée par le Pôle CRS UNSA-Police, les points suivants ont été abordés :
• Création d’une 6ème SMS sur le ressort de la DZ SUD (implantation exacte en cours de réflexion).
• Baisse de l’effectif de référence à 30 fonctionnaires (aucune incidence puisqu’aucune SMS n’atteint ce chiffre actuellement).
• Afin de pallier le manque d’emploi, une étude est en cours sur la possibilité de partir avec sa compagnie support sur certains déplacements (RZD) à effectifs et moyens complets, tout (...)

Ce Jeudi 25 Mars 2021 s’est tenu le CHSCT CRS présidé par Mme Pascale REGNAULT-DUBOIS, Directrice Centrale des CRS, ses collaborateurs (SDIR, SDRH, SDSO) et le Docteur Florence FOULLON, Médecin-chef, Service médical de prévention et santé au travail. A noter l’absence des Inspecteurs Santé et sécurité au travail (excusés suite séminaire national).
Délégation UNSA FASMI SNIPAT : David MICHAUX, Sofiane ACHATIB, et Frédéric GOVIN.
CHSCT CRS du 25 mars 2021 - (...)

CTSCRPN du 2 juin 2021 : Contrairement à certains, l’UNSA-FASMI/SNIPAT n’a pas voté contre le souhait de nombreux collègues volontaires pour intégrer la CRS 08.
L’UNSA-Police et la CRS 08, c’est : le maintien du régime indemnitaire : IJAT, HS, 16 jours de RTT payés. la mise en place d’astreintes. la mutation des collègues ( non statutaires inclus) sur leur premier choix.
L’UNSA-Police, après avoir obtenu seul de réelles avancées, continuera à oeuvrer pour les collègues de la CRS 08. (...)