Depuis le 1er janvier 2023, l’IMT a été réhaussé à hauteur du SMIC portant cet indice brut à 385 sans que cela ne soit pris en compte pour la rémunération des HS !
Le bloc syndical saisit le DRCPN !
Après avoir obtenu la nomination sur place de tous les B/C ayant réussi le nouvel examen, voici les exigences du Bloc syndical pour l’avancement 2023. jpg/2023-03-29_blocsyndical_avancement2023.jpg
Le Bloc syndical entendu : la nouvelle cartographie SUEP sera bien activée pour la campagne d’avancement 2023. jpg/2023-03-17_blocsyndical_suep_retroactivite.jpg
Le 30 mars 2023, le bloc syndical avait saisi la DRCPN pour demander la revalorisation du taux horaire sur la base de l’indemnité minimum de traitement (IMT) relevée au 1er janvier 2023. Le Bloc syndical maintient toujours sa demande du paiement à l’indice ! jpg/2023-6-01_revalorisation_hs.jpg