Sortie de promo : MARRE de cette gestion à deux balles !

LE MINISTÈRE DE L’INTÉRIEUR INCAPABLE d’une gestion RH cohérente.

L’UNSA Police a toujours demandé une gestion cohérente des sorties d’école en donnant une priorité absolue aux mutations. Cette logique semblait avoir recueilli un avis favorable de l’administration... SAUF QUE... « LE DIRE C’EST BIEN - LE FAIRE C’EST MIEUX » et l’administration ne le fait pas....

Aujourd’hui la gestion RH des policiers est déficiente et proche du néant...

CETTE SITUATION EST INADMISSIBLE ET IRRESPECTUEUSE DES POLICIERS APRÈS DES ANNÉES À SERVIR SUR LES AFFECTATIONS LES PLUS DIFFICILES ILS VOIENT TOUT ESPOIR DE MUTATION SUPPRIMÉ...

• Les ordinateurs du Ministère seraient-ils devenus « fous » et hors de contrôle...
• Lutter contre les RPS c’est d’abord RESPECTER LES POLICIERS ! « Aujourd’hui, c’est loin d’être le cas »...
• A vouloir laver plus blanc que blanc on ne lave plus rien...

L’UNSA Police en a marre de cette gestion à 2 balles et demande l’arbitrage du MINISTRE DE L’INTERIEUR

Sortie de promo : MARRE de cette gestion à deux balles !

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