Un syndicalisme constructif pour votre avenir

LE PROTOCOLE DE 2016 A PERMIS DES AVANCÉES POUR NOTRE CORPS…
Et demain ?

Un syndicalisme constructif pour votre avenir

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NOS PRINCIPALES REVENDICATIONS :

 CONTINUER LA PROGRESSION DE L’ISSP ET ATTEINDRE 35 %

 RECONVERSION FACILITÉE DES ADS AU SEIN DES DIFFÉRENTES ADMINISTRATIONS

 CRÉATION D’UNE ISSP RECONNAISSANT LA SPÉCIFICITÉ DES MISSIONS DES ADS

 REVALORISATION DES HEURES DE NUIT / DIMANCHE / JOUR FERIE AVEC MAINTIEN DES RPS

 PERMETTRE LE RACHAT DES HEURES SUPPLEMENTAIRES A LA DEMANDE DU COLLEGUE

 RECRUTEMENT D’OFFICIERS : 60 % DE LAUREATS ISSUS DU CEA

 TRANSFORMATION DE LA PRIME OPJ EN NBI (INCLUSE DANS LA RETRAITE)

et encore :

 AVANCEMENT SEMI-AUTOMATIQUE TOUS GRADES

 HARMONISATION VIE PRIVÉE ET VIE PROFESSIONNELLE PAR LA « VACATION FORTE » OU TOUT TYPE DE CYCLE FAVORABLE

 UN CADRE LÉGISLATIF PROTECTEUR POUR LE POLICIER ET SA FAMILLE (ANONYMAT, DROIT A L’IMAGE, ...)

 FIN DES BLOCAGES STATUTAIRES A LA MUTATION (5 ET 8 ANS) AINSI QU’A L’AVANCEMENT